Sitat Opprinnelig skrevet av nora
Jeg leste her om dagen om at man m,å passe på å være sykmeldt nok med en slik ordning, for hvis man ikke blir sykmeldt nok (hvis man altså har bare vanlig sykefravær) så trekker trygdekontoret tilbake vedtaket .
Aner ikke hvor mye man må passe på å være sykmeldt.

Men ihvertfall så får arbeidsgiveren tilbakebetalt sykepengene med en slik ordning.

Og jeg fikk avslag på søknaden, med begrunnelsen av at jeg ikke var nok borte fra jobben i fjor. En må være borte i 35 dager, minst...

Så da får jeg prøve igjen neste år, for i dette året her har jeg jobbet kun 10 dager, så neste år har jeg nok nok fravær!!!!!